Nike Inc.s unike visjonserklæring og sin 11 maxims

Nike sier at selskapets virksomhet og detaljhandel handler om atleterne de tjener, og inspirasjonen og innovasjonen som Nike produktene gir til de forbrukerne. Nike Inc. 's verdens hovedkontor ligger i Beaverton, Oregon. Nike EMEA (Europa, Midtøsten og Afrika) hovedkontor ligger i Nederland.

Nike Corporation Fakta og Trivia

Nike begynte som Blue Ribbon Sports 25. januar 1964, og startet med en investering på $ 500 fra hver av de to grunnleggerne, Phil Knight og Bill Bowerman.

Phil Knight var en midtbanesporskonkurrent ved University of Oregon, og Bill Bowerman var hans trener. Bowermans rykte og rykte var topp hakk. De to mennene startet Blue Ribbon Sports som distributører av sko produsert av Onitsuka-selskapet i Japan. Deres første detaljhandel ble åpnet som en BRS-butikk i Santa Monica, California i 1966. Deretter tenkte Bowerman ideen om et riflet mønster på skoens såler som ville skape et overlegent grep på et spor. Det har blitt sagt at hans inspirasjon var kones vaffeljern, som angivelig ikke overlevde sine første eksperimenter.

Basert på dette konseptet, utvidet Blue Ribbon Sports utover skoforretningsvirksomheten til å bli en skoprodusent tidlig på 1970-tallet. Selskapet ble offisielt Nike, Inc. 30. mai 1978, et navn som er kreditert til fantasien til selskapets første ansatt, Jeff Johnson. Nike er den greske gudinnen til seier.

Nike misjonserklæringen

Nike har som mål å "bringe inspirasjon og innovasjon til alle idrettsutøvere * i verden." Merk stjernen etter "idrettsutøver". Dette ble angivelig lagt til av medgrunnlegger Bill Bowerman, som forklarte at "hvis du har en kropp, er du en idrettsutøver." Med andre ord, Nike mål er å inspirere deg om du er Tom Brady, en hobbyist sprinter eller bare vil ha på seg utstyret når du går om dine daglige ærender.

Nike Guiding Principles - The 11 Maxims

I tillegg til selskapets oppdragsgivers uttalelse, har Nike ledende prinsipper det refererer til som sin "11 Maxims. "Disse prinsippene veileder ansatte på alle nivåer i selskapet da de går om sitt arbeid hos Nike og representerer Nike Corporation globalt.

De 11 Maxims som beskriver og former Nike-kulturen er:

Det er vår natur å innovere.

1. Nike er et selskap.
2. Nike er et merke.
3. Forenkle og gå.
4. Forbrukeren bestemmer.
5. Vær en svamp.
6. Utvikle umiddelbart.
7. Gjør det rette.
8. Behandle grunnleggende.
9. Vi er i lovbrudd - alltid.
10. Husk mannen (den sene Bill Bowerman, Nike medstifter).
11. Manager Manifesto

Nike har også utviklet hva den kaller sitt Manifold Manifesto, et sett av kjerneprinsipper som beskriver hvordan ledere skal lede med excellence.Disse kjerneprinsippene er å lede, trene, drive og inspirere.

Nike i dag

Nike feiret sitt 50-årsjubileum i 2014. Selskapet begrenser ikke lenger seg til produksjon og salg av sko, etter å ha lansert i klær og tilbehør med den særegne "swoosh" -logoen. Michael Jordan stiller fortsatt krav på å være mottaker av selskapets rikeste godkjenningsavtale.