Hvilken forretningsenhetsstruktur er riktig for deg?

Planlegger du å sprette all din innsats i næringslivet? Jeg vet at de fleste av oss ønsker eller heller ønsker å eie store bedriftsforetak som styrer godt omdømme. Vi drømmer alle om å få millioner av dollar uten å måtte gå for et banklån. En av veiene som gir hver enkelt oss en mulighet til å gi sjenerøs fortjeneste, er entreprenørskap som innebærer å sette opp en annen juridisk enhet struktur, avhengig av ens interesser.

Selv om dette kan være sant, er det ikke gitt! Den type forretningsmessig juridisk struktur du velger, kan enten gjøre eller ødelegge deg. Hvordan? Dette skyldes at ulike forretningsstrukturer har forskjellige virkemåter, ulike byrder når det gjelder betaling av skatter og ulike forpliktelser. Derfor, før du går videre og risikerer dine hardt opptjente penger, må du forstå forskjellige forretningsenheter, deres fordeler og ulemper og deretter veie dem for å avgjøre hvilken som passer dine interesser.

Sole Proprietorship

Ifølge eksperter er dette en av de enkleste former for bedriftsorganisasjoner man kan ha. Det er en bedrift dannet, forvaltet og kontrollert av en person som er eieren. Virksomheten og eieren er det samme. Når du danner denne typen virksomhet, er du din egen konsulent, du er beslutningstakeren og alle tap og fortjeneste kommer til deg. De inkluderer kantiner, restauranter, enkle butikker og butikker.

For at denne meningen skal stå, bør virksomheten ikke ha avdelinger i andre områder.

Fordelere av eneboliger

Eieren har alle fortjenesten til virksomheten: siden den eies av en enkelt person, nyter han alle fortjenesten som virksomheten tilkommer.

Rask beslutningstaking: Når det gjelder å ta avgjørelser om å endre typen eller mengden av varer som virksomheten avtaler, trenger du ikke å konsultere noen.
Enkel å administrere: Som en enkelt bedriftseier er det enkelt å administrere virksomheten din, siden det ikke er noe byråkrati som du må følge når du tar beslutninger.
Fleksibilitet: Dette gjelder når det gjelder å bytte varer du selger. Du kan forandre dem når som helst du føler deg så lenge det er en allmennaksje med frihet til å selge noe produkt.
Enkel å starte: Ja, denne virksomheten har ikke veldig lange juridiske prosedyrer som skal følges før den blir etablert.

Ulempen med ensidig eierskap

Eieren pådrar seg alle tapene: I tilfelle tap, bærer enesteinnehaveren all byrden utelukkende.
Ubegrenset ansvar: Dette betyr at i tilfelle virksomheten går konkurs, vil eiendelene til bedriftseieren bli solgt for å fjerne gjeldene.
Bedriftseieren betaler personlig inntektsskatt på forretningsresultatet.

Generelle partnerskap

Et partnerskap er en type forretningsenhet eid og operert av to eller flere personer. Partnene bidrar med penger for å øke den nødvendige kapitalen for å starte virksomheten. Alle er ansvarlige for hvordan virksomheten opererer og deltar i beslutningsprosessen. Noen ganger kan partnerne bestemme seg for å tildele hver av dem en annen rolle for å forbedre effektiviteten og ytelsen til enheten.

Hvis du ønsker å starte et generelt partnerskap, ta en titt på fordeler og ulemper.

Fordeler

Lett å starte: Å lage et generelt partnerskap tar vanligvis kort tid siden det ikke innebærer lange juridiske prosedyrer.
Krever mindre kapital: Beløpet som kreves for å starte et partnerskap, er ikke lik det beløpet du trenger for å starte et selskap. Profittbeløpet deles i henhold til forholdet mellom kapitalinnskudd fra hver partner. Jo høyere kapital du bidro med, jo mer fortjenesten du liker.
Konsultasjon: Det gode med partnerskap er at før det kommer til en endelig beslutning, er det alltid samråd mellom partnerne. Dette fører til bedre beslutninger som forbedrer virksomheten.
Rask beslutningstaking: Et partnerskap eid og drevet av to personer er enkelt å ta beslutninger som kan forbedre ytelsen til virksomheten. Du trenger ikke å ringe et møte for å diskutere oppstod problemer, bare en telefonsamtale er nok.

Cons

Ubegrenset ansvar: Generelle partnerskap betyr at alle partnere har ubegrenset ansvar. I tilfelle av forretningsmessige gjeld som virksomheten ikke klarer å betale, er de personlige eiendelene til partnerne utsatt for å bli solgt for å fjerne gjelden.
Internal Wrangles: Noen ganger mislykkes mange partnerskap på grunn av interne konflikter eller personlige interesser til en bestemt partner. Partnene har en byrde på å betale personlig inntektsskatt på nettoresultatet av virksomheten.

Begrenset partnerskap (LLP)

En begrenset type partnerskap er at alle enkeltpersoner har begrenset ansvar i motsetning til generelle partnerskap der alle partnere har ubegrenset ansvar. Et partnerskap opererer kun som en begrenset type først etter at partnerne har arkivert søknad med statssekretæren. Disse typer partnerskap pleide å være begrenset til profesjonelle tjenester som advokater, regnskapsførere eller leger.

Imidlertid kan selv felles bedrifter søke om registrering så lenge partnerskapet har partnere som driver og driver virksomhet og samarbeidspartnere som fungerer som investorer. De som driver virksomheten har ubegrenset ansvar mens investorene har begrenset ansvar.

Fordeler med LLP

En partner er ikke ansvarlig for eventuelle feilaktige handlinger fra andre partnere. Hver partner bærer sin egen byrde og ansiktskonsekvensene av forseelser individuelt.
Dannelsesprosedyren er ikke lang: Når du vil opprette et begrenset partnerskap, er det ikke kjedelig siden det bare trenger godkjenning fra statssekretæren.
Rask beslutningstaking: Et begrenset partnerskap har noen partnere som gjør samråd enklere og raskere.
Det er rom for konsultasjon: To hoder er bedre enn en, det er det de sier. Partnere har et rom for diskusjon før de tar den endelige avgjørelsen. Dette forbedrer kvaliteten på forretningsbeslutninger som er gjort. Partnere med begrenset partnerskap kan gå når som helst uten å løse partnerskapet.

Cons

De er dyrere å danne enn generelle partnerskap.
Berørt av personlige interesser: De fleste ganger som fører til oppløsning av partnerskap er uenighet mellom individuelle partnere.
Partnere med ubegrenset ansvar (de i ledende stillinger) lider når virksomheten ikke klarer å betale sine gjeld.

Korporasjon

Dette er en forretningsenhet eid av en liste over aksjonærer. Aksjonærene har mandat til å velge et styre som har til formål å føre tilsyn med den daglige driften av selskapet. Når det gjelder beslutningsprosesser, er det regissørets ansvar å sørge for at enhver beslutning som er gitt fordeler selskapet og er til støtte for selskapets mål. Også styremedlemmene har mulighet til å ansette og brenne ansatte. Medarbeiderne i selskapet har plikt til å sikre at målene for virksomheten blir møtt innen en viss tidsperiode.

Et selskap opererer som en egen juridisk enhet fra eierne. Dette innebærer at eierne har begrenset ansvar. Som en egen juridisk enhet betyr det at det kan kjøpe fast eiendom, saksøke og til og med bli saksøkt av kreditorer. Et etablert selskap kan skaffe kapital ved salg av aksjer i aksjemarkedet. Dets eierskap kan også overføres fra en part til en annen. Det har også evig eksistens som betyr at den kan fortsette å fungere selv om eierskapet endres.

Når du vil starte et selskap, vil du sannsynligvis være hovedaksjonær med fullmakt til å utnevne styremedlemmer. Styrerne vil da fortsette å ansette ansatte som vil være ansvarlige for driften av selskapet. Et selskap opererer under det som kalles selskapsvedtak. Dette er et sett med dokument som gir retningslinjer for hvordan selskapet skal operere. Disse vedtektene kan endres etter hvert som selskapet vokser. Hvert år bør selskapet holde et årlig møte for å diskutere hvordan enheten har utført. Typer av selskap:

Fordeler

En av de mest attraktive tingene med et selskap er at eierne har begrenset ansvar. Dette innebærer at i tilfelle av gjeld er eiendelene til eierne svært trygge og forblir uberørt av kreditorene.
Det er mulighet for å senke skatt, spesielt når eier og bedrift deler overskudd.
På visse tidspunkter kan ytelser trekkes fra som virksomhetsutgifter.
Eierskapet til et selskap er lett overførbart. Dette innebærer at i et tilfelle hvor de nåværende aksjonærene og styremedlemmene forutsetter en mørk fremtid, kan de selge selskapet og dermed unngå å miste sin kapitalinvestering.

Cons

Korporasjoner har også visse ulemper som inkluderer: Det er veldig dyrt i forhold til å sette opp enkle forretningsmessige oppstart som eierskap og partnerskap.
Å starte et selskap innebærer mye papirarbeid. Når det gjelder juridisk papirarbeid, må eieren sende det til statssekretæren.
Et selskap opererer som en egen juridisk enhet og har dermed rett til å betale skatt.
Det er sakte beslutningsprosesser i selskaper siden styremedlemmene må konsulteres før en dom er nådd.

S Corporation

Forskjellen mellom et sertifikat og et c corp er basert på beskatningsprosessen. Når det kommer til et s corp, er det bare ett nivå av beskatning. Inntekten generert av konsernet er fordelt mellom aksjonærene for beskatning. Men med korps er det dobbeltbeskatning. Virksomheten betaler selskapsskatt som egenkapital, mens utbyttet generert av selskapet og overlevert til aksjonærer, beskattes også når det gjelder personlig inntektsskatt.

Fordeler av en S-konsern

Før du tar et skritt og registrerer virksomheten din som et selskap, bør du passe på både fordelene og fordelene som følger med. Fordelene inkluderer:

Enkeltlag av beskatning: Aksjonærene i s selskap unnslipper dobbeltbeskatning, siden skattene bare skal betales på aksjonærnivå og ikke på bedriftsnivå. Mens virksomhetenes inntekt fortsatt er skattepliktig, bærer aksjonærene ingen ekstra byrde når det gjelder skatteplikt.
Stig opp i grunnlaget: Avhengig av beløpet som beholdes hvert år av selskapet som inntekt, får aksjonærene en oppgang på grunnlag av aksjene sine. Dette reduserer skatteforpliktelsen på aksjonærene, spesielt når aksjene noen gang selges.

Cons of a S Corporation

Kontantstrøm vs skatteforpliktelse: Om aksjonærene får sin andel av utbytte eller ikke, forventes de å betale sin andel av skatt på selskapets inntjening. Dette betyr at et selskap må ha riktig styring av kontantstrøm for å unngå ulemper i dette området.
Innebygde gevinster: Når en eiendel i et aksjeselskap selges innen 10 år med selskapets valg, er gevinsten basert på verdien av konverteringsdagen skattepliktig til selskapet. Dette betyr at for et selskap som vokser, er det tilrådelig å konvertere raskere enn senere for å minimere beløpene innen 10 år.

Begrenset selskap (LLC)

Dette er en hybrid av både et selskap og et partnerskap. Et aksjeselskap opererer som en egen juridisk enhet og har dermed enerett til å kjøpe og eie eiendeler, saksøke eller bli saksøkt. Det har et pass gjennom skattemessig funksjon som et selskap. Dette innebærer at medlemmene (aksjonærene) bare lider av en enkelt beskatning, akkurat som i et partnerskap. I motsetning til et selskap har det ingen lager og innebærer færre formaliteter i formasjonsprosessen.

Eierne til en LLC kalles medlemmer og ikke aksjonærer som i et selskap. Dette har gjort mange folk refererer til det som et selskap med mindre komplikasjoner. Denne typen selskap opererer under en fast retningslinje for regler som kalles «driftsavtale».Disse reglene kan endres avhengig av hvordan virksomheten utfører over en bestemt tidsperiode. Å drive et aksjeselskap er mindre komplekst fordi det bare krever at medlemmene møtes en eller to ganger i året for å foreta eller gjennomføre bestemte beslutninger.

Pros av LLC

Enkeltbeskatning. En LLC betaler ikke skatt på bedriftsnivå. Skatten belastes er de som overføres til medlemmene som senere betaler personlig inntektsskatt.
Ansvarsbeskyttelse for medlemmer: Medlemmene av en LLC har begrenset ansvar, noe som betyr at deres eiendeler ikke kan tas bort for å imøtekomme virksomhetsgjeld.
De er lettere å etablere sammenlignet med selskaper siden lite papirarbeid er involvert.

Cons of LLC

De krever mer kapital for å etablere sammenlignet med enslige eiendomsforetak eller partnerskap.
De krever mer papirarbeid og juridisk prosedyre.

Etablering av en forretningsenhetsstruktur krever at en entreprenør vurderer disse tingene, hvor mye kapital, ansvarstype og hvor lett det er for dem å bli dannet. Dette er retningslinjene som man må følge før de bestemmer seg for en forretningsenhet for seg selv.