Video: How to Analyze a Business Case Study 2025
Profesjonelle forretningsanalytikere spiller en kritisk rolle i selskapets produktivitet, effektivitet og lønnsomhet. Viktige ferdighetssett spenner fra kommunikasjon og mellommenneskelige ferdigheter til problemløsning og kritisk tenkning. Forretningsanalytiker ferdigheter kan finpusse sine ferdigheter gjennom executive utdanningsprogrammer og til slutt tjene en Certified Business Analysis Profession (CBAP) sertifisering av International Institute of Business Analysis.
Slik bruker du ferdighetslister
Du kan bruke ferdighetslister som disse gjennom hele jobbsøkingsprosessen. Bruk først navnene på disse ferdighetene som nøkkelord når du går for å skrive ditt CV. Ikke antar å ansette veiledere kan finne ut at du har det de vil ha.
Når du finner en jobb du vil søke om, les jobbeskrivelsen grundig og undersøk firmaet. På denne måten vil du vite hvilke ferdigheter denne virksomheten prioriterer, og du kan markere disse i følgebrevet. Bruk denne diskusjonen til å forberede sannsynlige muligheter, slik at du raskt kan samle søknadsmaterialene dine når du finner ledig stilling du leter etter.
Til slutt, bruk denne diskusjonen til å planlegge intervjuet ditt. Du vil sannsynligvis bli bedt om eksempler på dine ferdigheter, så sørg for at du kan beskrive minst én forekomst av en gang du demonstrerte hver ferdighet du vil markere.
Det kan også bidra til å se gjennom våre lister over ferdigheter oppført etter jobb og typer ferdigheter.
Kommunikasjonsferdigheter
Kommunikasjonsevner
Som en effektiv kommunikator må du kunne forenkle arbeidsmøter, stille de rette spørsmålene og aktivt lytte og ta inn ny informasjon. Evnen til å kommunisere profesjonelt personlig, på konferansesamtaler, i møter både digitalt og ellers, og via e-post er viktig.
Forretningsanalytikere bruker betydelig tid på å samhandle med kunder, brukere, ledelse og utviklere. Et prosjekts suksess kan dreie seg om din evne til å tydelig kommunisere ting som prosjektkrav, endringer og testresultater.
Problemløsende ferdigheter
Hvert prosjekt du arbeider med er i utgangspunktet å utvikle en løsning på et problem. Forretningsanalytikere arbeider for å utvikle en felles forståelse av problemer, skissere parametrene til prosjektet, og bestemme potensielle løsninger.
Forhandlingsferdigheter
En forretningsanalytiker er mellommann blant en rekke mennesker med ulike typer personligheter: kunder, utviklere, brukere, ledelse og IT.
Du må kunne oppnå et lønnsomt utfall for bedriften din mens du finner en løsning for klienten som gjør dem lykkelige. Balansering både tar overtalelsesferdigheter for å nå en felles løsning, samtidig som faglige forhold opprettholdes.
Kritiske tenkemåter
Bedriftsanalytikere må analysere flere valg før de leder laget mot en løsning. Dette krever en kritisk gjennomgang av data, dokumentasjon, brukerinnspillingsundersøkelser og arbeidsflyt. De stiller spørreundersøkelser til hvert problem er vurdert i sin helhet og fullt ut forstått før et handlingsforløp kan bestemmes for å løse problemet.
Generell forretningsanalytiker Ferdigheter
Foruten kjernevitenskapene, vil arbeidsgivere også lete etter mer generelle ferdigheter og attributter.
Personlige attributter
Etterspurte personlige egenskaper inkluderer tilpasningsevne og evnen til å jobbe i et raske miljø med tverrfunksjonelle lag. Du trenger analytisk tenkning, oppmerksomhet på detaljer og kreativitet. Du må ha sterke organisatoriske ferdigheter, muligheten til å multitask, og evnen til å fungere som en sterk, men diplomatisk leder.
- Evne til å tilpasse seg og endre raskt til endring
- Evne til å arbeide i et raskt tempo miljø
- Evne til å jobbe med tverrfunksjonelle lag
- Analytisk
- Vurdering
- Oppmerksomhet på detaljer
- Kreativitet
- Kreativ tenkning
- Kritisk tenkning
- Definer problemer
- Detaljert orienterte
- Beslutningstaking
- Diplomatisk
- Innovasjon
- Instruksjon
- Ledelse
- Lytte
- Møtefrister
- Multitasking
- Organisasjonsferdigheter
- Planlegging
- Prioritering
- Skriftlig kommunikasjon
Interpersonell / kommunikasjonsferdighet
Du trenger sterke mellommenneskelige og kommunikasjonsevner for å hjelpe teamet ditt til å jobbe sammen og for å gi god service. Disse inkluderer lette møter, gi presentasjoner, konfliktløsning, og evnen til å forhandle og påvirke andre.
- Konkurranseløsning
- Klientrelatert ledelse
- Samarbeid
- Kommunikasjon
- Konfliktløsning
- Kundeservice
- Påvirkning av andre
- Intervjuer
- Forhandlinger
- Samarbeid
- Verbal Kommunikasjon
- Presentasjon
- Tilrettelegging av møter
- Oppfølging
- Navigering av et matriserapporteringsforhold
- Utfør endring
Datamaskinferdigheter
Som forretningsanalytiker må du kunne bruk mange typer programvare, fra den populære Microsoft Office Suite, til mindre vanlige pakker, som SharePoint, Visio og Software Design Tools. Du må holde deg oppdatert med nye utviklinger i relevant IT også.
- Microsoft Access
- Microsoft Excel
- Microsoft Office
- Microsoft Project
- PowerPoint
- SharePoint
- SQL-spørringer
- Software Design Tools
- Visio
Analytiske ferdigheter > En forretningsanalytiker trenger selvsagt analytiske verktøy, fra utforming og implementering av tester av prosesser til prognose og gapanalyse. Ikke glem forskning, statistisk analyse, risikovurdering og økonomisk planlegging, og mye mer.
Prosjektering og implementering av prosesser
- Forutsigelser
- Gapanalyse
- Dokumentasjon
- Kvantitativ
- Rapportering
- Forskning
- Risikovurdering
- Statistisk analyse
- Ta initiativ < Teknisk integrasjon
- Validere funksjonalitet
- Problemløsning
- Prosessmapping
- Prosessmodellering
- Prosjektledelse
- Dataomtale
- Visualiseringer
- Eliciting and specifying project requirements
- Finansiell Planlegging
- Relaterte artikler:
- Soft vs.Hard Ferdigheter | Slik inkluderer du nøkkelord i ditt CV | Liste over nøkkelord for gjenopptak og omslagstavler | Ferdigheter og evner | Fortsett ferdighetsliste
Criminal Justice Major Skills List

De beste ferdighetene arbeidsgiverne søker når ansette Criminal Justice Majors å bruke i CV, dekke brev , jobbsøknader og intervjuer.
Top Skills Office Managers Trenger Med Eksempler

Hvis du er en kontorleder på jobb, oppføring av disse ferdighetene på CV og følgebrev eller under jobbintervju kan gi deg en fordel.
Team Building Skills List and Examples

Hva er teambygging, hvorfor arbeidsgivere verdsetter teambygging og en liste av eksempler på lagbyggingsferdigheter for CV, omslag og intervjuer.