Farvel brev til kollega mal

Når du forlater en jobb, er det viktig å dele informasjonen med dine medarbeidere i en taktfull måte. En måte å gjøre dette på er med avskjedsbrev.

Les nedenfor for informasjon og råd om å skrive avskedsbrev til dine kolleger, samt en avskedsbrevsmal for å bruke som utgangspunkt for ditt eget brev.

Når og hvordan du sender farvelbrev

Du vil sende farvelbrevet ditt så nært som mulig til din siste arbeidsdag.

Dine kollegaer vil helst motta brevet på din siste dag (eller siste til siste dag) når du er ferdig med dine plikter. På den måten har du tid til å si farvel til folk i person.

Du kan sende et farvelbrev eller e-post. En epost er en enkel måte å effektivt fortelle alle om å reise. Men hvis du sender et faktisk brev, må du sørge for at folk mottar det før du reiser, så de har tid til å si farvel personlig hvis de vil. Du kan vurdere å plassere hvert brev i kollegaens arbeidspostkasser (i stedet for å sende hvert brev), for å spare tid.

Hvem bør motta farvelbrev?

Du bør bruke din dom til å bestemme hvem som skal få et farvelbrev. Hvis du har et lite kontor, kan du sende det til alle i bedriften. Men for større bedrifter, bør du bare sende brevet til din nærmeste gruppe eller team, eller bestemte personer du har jobbet tett med.

Slik bruker du en brevmal

Nedenfor er en farvelbrevsmal. En mal hjelper deg med utformingen av brevet, for eksempel hvor mange avsnitt som skal inkluderes, og hvordan du logger deg på brevet. Maler viser deg også hvilke elementer du må inkludere i brevene dine, for eksempel kontaktinformasjon og takk til dine kolleger.

Du bør bruke en mal som utgangspunkt for ditt eget brev. Du bør imidlertid alltid tilpasse og tilpasse brevet, slik at det gjenspeiler din arbeidserfaring og ditt forhold til dine medarbeidere. Hvis du for eksempel ikke vil ta med et telefonnummer i eget farvelbrev, trenger du ikke å gjøre det.

Farewell Letter Template

Emne: Ditt navn - Flytting på

Kjære fornavn,

Bruk første avskedsbrev til å gi kollegaene dine beskjed om at du forlater selskapet. Det er greit å fortelle dem hvor du skal og hva du skal gjøre. Men ikke nevne noe negativt om din nåværende arbeidsgiver eller hvorfor du går videre. Du bør også nevne den bestemte dagen du skal reise, så dine medarbeidere har tid til å si farvel hvis de ønsker det.

I andre ledd takker du kollegaene for all den støtten de har gitt deg. Nevn at du har hatt glede av å jobbe med dem, og du vil savne dem, selv om det er på tide for deg å fortsette. Avhengig av antall medarbeidere du har, vil du kanskje individualisere dette avsnittet for hver person, og spesifisere noe spesielt som du setter pris på for hver kollega.

Tredje ledd bør la kontaktene dine vite hvor de kan nå deg. Inkluder din personlige e-postadresse, telefonnummer og LinkedIn URL.

I det siste avsnittet gjentar du takk.

Yours truly,

Ditt fornavn

Relaterte artikler: Farvel Letter Samples | Oppsigelsesbreveksempler

Slik sier du farvel når du forlater jobben
Du har funnet en ny jobb, og du er klar til å gi to uker beskjed til din nåværende arbeidsgiver. Hva er den beste måten å la alle vite at du drar? Det første skrittet er å la sjefen din vite at du går fra. Deretter vil du si farvel til dine medarbeidere. Slik er det.