Video: What a Very Old Japanese House is Like 2025
Faglig bruk er et informasjonsintervju en av de mest verdifulle kildene til yrkesinformasjon. Selv om det kan dekke noen av de samme grunnopplysningene på en nettside, presenterer den muligheter for en fleksibel innsidevisning av et arbeidsfelt som ikke passer med andre kilder.
Hva er et informasjonsintervju?
Et informasjonsintervju er et intervju for å samle inn informasjon om en jobb, karrierefelt, industri eller selskap.
Et informasjonsintervju er ikke et jobbintervju. Snarere er det et intervju med en person som arbeider i en karriere du vil lære mer om.
Når du intervjuer for informasjon, søker du informasjon om en bestemt type jobb, om et karrierefelt, en bransje og / eller et selskap. Du prøver å oppdage hva personens jobb er, hva de gjør, hva ansvar de har, og hvordan det er å jobbe i jobben hos firmaet.
Fordelene med informasjonsintervjuer
Informasjonsintervjuet kommuniserer førstehånds erfaringer og inntrykk av noen i yrket, og styres av dine spørsmål.
Intervju uten stress
Et informasjonsintervju er mindre stressende for både deg og arbeidsgiveren enn et vanlig jobbintervju . Du er den som er i kontroll. Spørsmål kan bli spurt som kanskje ikke er strategiske under et første intervju (f.eks. Spørsmål om lønn, fordeler, ferie).
Du kan diskutere hva som gjøres på en daglig basis og knytte den til dine egne interesser og følelser. Utover fordelene ved å oppnå verdifull karriereinformasjon, gir informasjonsintervjuet muligheten til å bygge selvtillit og forbedre evnen til å håndtere et jobbintervju.
Slik gjennomfører du et informasjonsintervju
Du bør betrakte hvert intervju som en forretningsavtale og utføre deg på en profesjonell måte.
Hvis du har klart, på forhånd, det eksplisitte formålet med intervjuet ditt, vil du etter all sannsynlighet finne kontakten din til en interessert og nyttig person.
Husk avtaletiden og se omgående for ditt intervju. Du bør heller ikke være for uformelt kledd eller overdrevet. Vanlig virksomhetsklær er passende. Pass på at du kjenner navnet til personen du møter, den riktige uttalen av hans / hennes navn og tittelen på hans / hennes stilling.
Informasjonsintervju Spørsmål å spørre
Fordi det er så mange spørsmål du kan spørre i informasjonsintervjuet, tar enkelte ganger noen ganger notater under møtet. En begrenset mengde notat er begrunnet, forutsatt at kontakten din er behagelig og at du ikke forstyrrer kommunikasjonen mellom dere.
Skiss ut en kort oversikt over emnene som er dekket, og informasjonen er oppnådd så snart som mulig etter intervjuet. Dette vil kreve bare noen få minutter, og vil sikre at du husker de viktige punktene som diskuteres. Senere, arbeider fra din oversikt, kan du bygge en mer detaljert rapport av intervjuet.
Oppfølging med en takk
Skriv en takknemm til folkene du har intervjuet. Rapporter tilbake til dem hvis du har fulgt opp noen forslag.
Ved å bygge sterk rapport med karriere kontakter øker du sannsynligheten for at de vil tilby hjelp med jobbsøkingen din når du er klar til neste trinn i jobbsøkingsprosessen.
Relaterte artikler
- Informasjonsintervjuer spørsmål å spørre
- Eksempel Informasjonsintervju Begæringsbrev
Hvordan et profesjonelt nettverk kan hjelpe din karriere
Et profesjonelt nettverk kan hjelpe deg med å fremme din karriere. Finn ut hvorfor. Deretter lærer du å bygge og vedlikeholde en.
Hvordan du kan hjelpe HR - slik at HR kan bedre hjelpe deg
Vil vite hvordan kan du hjelpe din HR-avdeling slik at HR kan hjelpe deg bedre? Dette er de tre viktigste handlingene som trengs.
Hvordan kan et rettslig eksternskap hjelpe din juridiske karriere?
Hvis skolen din ligger i nærheten av alle kamre, er et rettslig eksternskap en god karrieremulighet for å undersøke.