Skrive en takk brev etter at du ikke fikk jobben

Skriving takk notater kan være en vanskelig oppgave, selv når du skriver for å takke en ansatt leder for å utvide et tilbud. Når du skriver for å takke dem for deres tid etter at du ikke fikk jobben … ja, det er forståelig hvis du ikke føler deg begeistret for denne spesielle oppgaven.

Men her er noe som kan forandre ditt perspektiv: en takknemmelse etter en jobbavvisning er ikke bare en takknemm.

Det er også et skjult oppdrag. Ved å vise god nåde og ansette litt ferdighet, kan du bruke takkekortet som en måte å bygge nettverket på, skape en vei til fremtidige jobbmuligheter, til og med få en fri kritikk på dine intervjuevner og kandidatur.

Slik setter du tak i brev til en mulighet

Det er OK å

anerkjenne din skuffelse ved ikke å få jobben - faktisk er det sannsynligvis best å være ærlig over det, slik at brevet ikke virker disingenuous. Men hold deg klar og positiv: Nå er det ikke på tide å uttrykke sinne eller å skille mot ansettelseslederens beslutningsprosesser. (Lagre det for samtaler med venner og familie.) Vær spesifikk

om de tingene du takker dem for: deres tid, ja, men også informasjonen de ga, spesielt hvis du er spent på det , og eventuelle spesielle skritt de tok for å gjøre ditt intervju verdt, inkludert en kontortur eller en forretningslunsj, etc.

Her er det også viktig å være ekte: Hvis du kjeder deg med selskapet og unenthused om sine produkter, vil din mangel på lidenskap vise, uansett hvor mange 50 prosent ord du bruker.

Til slutt,

gir mulighet for oppfølging , ved å be om å bli vurdert for fremtidige stillinger. Bare fordi denne spesielle posisjonen ikke var en god passform for deg i dag, betyr det ikke at det ikke vil være noe enda bedre tilgjengelig i morgen. Hvis du er nådig i takkbrevet, kan du være først i kø for den nye rollen.

Du kan også

be om tilbakemelding ved å stille spørsmål som, "Har du identifisert noen nøkkelkvalifikasjoner for denne jobben som manglet i min bakgrunn?" Bare vær ikke overrasket dersom ansattssjefen ikke svarer eller gir ikke et grundig svar. Det kan ikke være en bestemt grunn til at en annen kandidat ble valgt over deg, og selv om det var, kunne intervjueren kanskje ikke føle seg komfortabel å gi kritikk. Hvis ja, det er deres problem, ikke ditt. Hva skal inkluderes i takkbrevet ditt

Vanlige forretningsbrev eller forretnings e-postregler gjelder. Inkluder:

Din kontaktinformasjon

• En hilsen og pålogging
• Din signatur (skrevet, hvis i et fysisk brev)
• Stillingen du intervjuet
• Som alltid, bør kommunikasjonen din være korrekturlest, nøyaktig stavet og punktert, og typo- og feilfri.Dobbeltklikk navnene og stavemåten til personene, selskapene og produktene som er involvert - ingenting er mindre imponerende enn et takknemål som feiler navnet på mottakeren eller organisasjonen.

Pass på å gjengi bedriftens navn nøyaktig også. Hvis selskapet speller produktets navn i små bokstaver eller med en tilfeldig kapital i midten, forventer de en kunnskapsrik intervjuer å gjøre det samme.

Eksempel takk brev etter å ha blitt avvist for en jobb

Emne:

Jane Smith - Assistent Manager Posisjon Kjære fru Greene,

Jeg likte virkelig å møte deg og diskutere assistentens stilling leder på XYZ Corp, og ønsket å takke deg for at du tok deg tid til å fortelle meg om jobben og selskapet, og for å tilbringe en del av en travel ettermiddag som viste meg rundt.

Selvfølgelig var jeg skuffet over å lære at du skulle gå videre med en annen kandidat, jeg pris på muligheten til å snakke med deg og lære mer om hva XYZ skal gjøre i det kommende året. Jeg var spesielt interessert i ABC-prosjektet, og hvordan det vil påvirke markedet. Som en stor fan av XYZ, vil jeg se på utrullingen med interesse.

Jeg håper at du vil huske på fremtidige muligheter, som jeg vet at XYZ vokser.

Jeg vil elske sjansen til å sette mine ferdigheter til å jobbe for en organisasjon jeg beundrer.

Med vennlig hilsen,

Jane Smith

Email

Telefon
Hvordan følge opp etter et intervju:

Takk breveksempler | Den beste måten å følge opp etter en jobbintervju