Video: IMPORTANCE of ENGLISH in Aviation! Explained by CAPTAIN JOE *advertisement 2025
Vil du få et hopp på ny medarbeider ombord og fortsette å bygge forholdet til din nye medarbeider? Bruk disse velkomstbrevene til å invitere en ny ansatt til å møte deg før hans eller hennes startdato.
Ingen press, egentlig, men hvis den nye medarbeideren er tilgjengelig, hjelper dette møtet deg velkommen den nye medarbeider med en avtalt tidsplan. Vurder å holde dette velkomstmøtet på telefonen også.
Følgende er to velkomstbrev som forsøker å sette opp en tid for et planleggingsmøte før startdatoen med din nye medarbeider. Merk at begge disse medarbeiderne er ansatt for fritatt jobb.
Eksempelbrev for å opprette et plan for planlegging av startdato med nyansatt
Dato
Navn på nyansatt
Ny ansattes adresse
By, stat, postnummer
Kjære (nytt ansattes navn):
Hvis du er tilgjengelig i uken før startdatoen din hos Georgian Bay Company , Jeg vil gjerne komme sammen i person eller på telefon. Dette vil tillate meg å svare på eventuelle spørsmål du måtte ha om fordelerpakken og andre problemer som kan ha kommet opp siden du aksepterte vårt tilbud.
Vi kan inkludere vår HR-leder for en del av møtet. Han ønsker deg velkommen til Georgian Bay også.
Vi kan også bruke tid på å diskutere ombordsprosessen. Vi har utformet en rekke aktiviteter og møter som burde gi deg rask opplæring i din nye jobb.
Jeg kan også svare på eventuelle spørsmål du måtte ha om Georgian Bay Company.
Når du starter en ny jobb hos Georgian Bay, tilordner du en eldre ansatt som din nye ansattes mentor. Dette møtet vil gi deg muligheten til å møte henne også.
Til slutt vil jeg gjerne gi deg tidlig tilgang til vår wiki for ansatte.
Hvis du har tid før startdato, gir informasjonen på wiki et bredt spekter av bakgrunnsinformasjon, tilgang til medarbeiderhåndboken og svar på eventuelle generelle spørsmål du måtte ha om Georgian Bay Company.
Siden wiki er åpen tilgang for enhver medarbeider, vil noen av de nye kollegaernes quirkiness også være åpenbare for deg.
Jeg forstår om du er på ferie eller har andre planer i løpet av denne uken før du starter din nye jobb. Forutsatt at du er i området, bare gi meg beskjed om en mulig tid til å snakke, eller hvis planen tillater det, vil jeg gjerne møte deg med på Georgian Bay.
Igjen, velkommen til Georgian Bay-teamet. Vi gleder oss til å ha deg ombord.
Hilsen,
Signatur - Bossens fornavn
Navn på avdelingsleder / Boss
Eksempelbrev for å sette opp et planmøte med nyansatt
Følgende velkomstbrev forsøker å sette opp en tid for et planmøte med din nye medarbeider før startdato.
Dato
John W. Smith
1832 Hamburg Trail
Sterling Heights, MI 00000
Kjære John,
På vegne av medarbeiderutvalget, er vi så glade for å ønske deg velkommen til St. Thomas Hospital som vår nyeste legeassistent. Vi vet at du vil finne arbeidet både utfordrende og personlig og profesjonelt oppfylle.
Legene du skal jobbe med som PA, er like opptatt som vi, og ser frem til å ha deg i denne viktige rollen på laget. De har vært kort PA-hjelp for en stund og føler seg tomt.
Med det hektiske tempoet på sykehuset og de ukjente pasientnummerene på en bestemt dag, vil jeg gjerne møte deg før startdatoen din slik at vi kan dekke grunnleggende informasjon du trenger for å komme i gang. Vår HR-generalist, Kaitlin Law, som du møtte mens du intervjuet, vil også gjerne satte seg på dette møtet for å dele fordelerinformasjon, ansattes håndbok og andre orienteringsbehov.
Jeg vil også dele arbeidsopplæringen som vi har planlagt for deg, slik at du kan lære våre prosedyrer og tilnærming til pasientomsorgen. En av de andre PA, Sarah Swift, i din nye avdeling har frivillig til å tjene som mentor mens du akklimatiserer og blir komfortabel i din nye rolle.
Hun møter deg på din første dag på sykehuset for å gå over det grunnleggende.
Vi forstår at mange nye ansatte bruker tiden mellom slutten av sin tidligere jobb og starten på sin nye jobb som en tid for ferier og personlig virksomhet. Så, vi forstår helt om du ikke er tilgjengelig for dette møtet. Hvis du er, vil overgangen imidlertid gå mer jevnt.
Vennligst skriv meg for å svare, og vi kan angi en dato hvis du er tilgjengelig. Cellen min er 714-221-3245.
Med vennlig hilsen,
Mary Wade
Menneskedirektør
Disse nye ansattes velkomstbrev har et annet formål: å sette opp et møte med den nye ansatt før startdagen. Det er en effektiv måte å velkommen en ny medarbeider på.
Mer Eksempel Nye Medarbeidermelding
- Ny Medarbeider Velkommen Med Stillingsbeskrivelse for Medarbeider
- Medarbeidermelding: Enkel
- Sendt Medarbeidermelding Med Bakgrunn Og Erfaring
- Eksempel Grunnleggende Medarbeider Introduksjon
Eksempel Ny Medarbeider Velkommen Letters
- Ny medarbeiders velkomstbrev
- Eksempel på nyansatt velkomstbrev med tidsplan
- Enkelt velkomstbrev: Startdato og generell plan
- Ny medarbeiders velkomstbrev: Planlegg et møte før startdato
- Nyansatt velkomstmelding Med introduksjon til kollegaer
Tips til å hjelpe nye medarbeidere møt bossens forventninger

En ansatt tok jobb basert på et lovet , eventuell kampanje. Men, sjefen sin sier at hans arbeid ikke fortjener en. Her er seks tips om hva han skal gjøre.
Graviditet Oppsigelse Letter Sampler

Oppsigelsesbrev prøver som skal brukes når du går på grunn av at du er gravid og vil ikke være tilbake til jobben.
To eksempler på velkomstbrev for nye medarbeidere

Her er enkle eksempler på velkomstbrev til nye ansatte. Disse bokstavene tjener bare ett formål. Du ønsker velkommen din nye medarbeider til din organisasjon.