Intervju Scoop on Answering Hvor mange timer du jobber

Intervjuer om hvor mye du jobber kan være vanskelig, fordi arbeidsgivere stiller disse spørsmålene av ulike grunner. Noen arbeidsgivere vil kanskje vite at du klarer tiden din effektivt og fullfører arbeidet ditt effektivt. Andre ønsker å vite at du er villig til å jobbe lange timer for selskapets gode. På noen selskaper er normen en 40-timers uke, og alle går hjem til tiden. På andre kan alle snakke i 50 eller 60 timer i uken uten spørsmål.

Vær forsiktig med hvordan du svarer på disse spørsmålene, fordi hver arbeidsgiver ser etter noe litt annerledes i ditt svar.

Hvordan svare på spørsmål om arbeidstimer

Tenk nøye før du svarer på hvor mange timer i uken du jobber. Mens du ikke ønsker å bli tolket som en slacker, vil du heller ikke komme over som en workaholic, eller for den saks skyld, noen som ikke kan fullføre oppgavene i rimelig tid.

Med mindre arbeidsgiveren insisterer, ikke angi et bestemt antall timer. Snakk mer generelt om hvordan du vanligvis fullfører arbeidet ditt. Dette gir deg litt spillerom i svaret ditt og lar deg spille opp noen av dine styrker, som effektivitet, tidsstyring eller utholdenhet.

Før ditt intervju, lær noe om bedriftskulturen. Hvis virksomheten klart verdsetter folk som jobber bare med det nødvendige antall timer, legger du vekt på dine organisatoriske og tidshåndteringsevner som gjør at du kan fullføre oppgavene i tide.

Hvis du vet at selskapet krever at ansatte skal jobbe lenge, legg vekt på fleksibiliteten og viljen til å jobbe ekstra timer for å fullføre store prosjekter.

Men med mindre du er helt sikker på bedriftskulturen og forventningene, er det sikreste svaret å si at du jobber så mye som nødvendig for å få jobben gjort.

Ditt svar vil vise at du er villig til å jobbe hardt uten å forplikte seg til et eksakt antall timer per uke.

Eksempel på svar

• Jeg har alltid vært i stand til å skape og opprettholde en effektiv arbeidsplan som gjør at jeg kan jobbe omtrent samme antall timer per uke. Selvfølgelig, når jeg jobber med et spesielt viktig eller vanskelig prosjekt, er jeg glad for å av og til øke de timene for å produsere mitt beste arbeid.
• Selv om jeg vet at denne jobben krever at jeg jobber med et bestemt antall timer hver uke, er jeg alltid villig til å komme tidlig eller bli forsinket for å fullføre en oppgave. Mens jeg jobber effektivt, vil jeg gå utover når mine kolleger trenger meg.
• Jeg er forpliktet til å jobbe med teamet, så jeg er villig til å kaste i ekstra timer når gruppen min er under pistolen.
• Balanse mellom arbeid og liv er viktig for meg, så jeg jobber ekstremt hardt på hverdager, slik at jeg kan fullføre oppgaver og fokusere på familien min i helgene.Jeg vil sikkert komme inn på enkelte ukender når det trengs, men jeg tror at min tidshåndteringsferdigheter vil gjøre det unntaket i stedet for regelen.

Ytterligere stillingsintervjuer og svar:

Intervju Spørsmål og svar
Typiske spørsmål om jobbintervju og utvalgssvar.

Intervju Spørsmål til Spør
Spørsmål for kandidater å spørre intervjueren.