Vurdere når du begynner på Navy: Jobbmuligheter

Navy har over 80 anslåtte jobber, som de kaller karakterer. Mens det ikke ser ut som mye, sammenligner Navy mange sammenligninger med Army, Air Force og Marine Corps i sub-spesialiteter, gjennom et system som heter Navy Enlisted Classifications, eller NECs. For eksempel, i hæren, "Operasjonsspesialist" og "Radiologispesialist" er to separate jobber (henholdsvis MOS 68D og 68P).

I marinen har en operasjonsspesialist og en radiologispesialist den samme karakteren (jobb) - den hos HM (Hospitalman). I Navy, hvis Navy Hospitalman ønsket å bli operasjonsspesialist eller radiologistspesialist, måtte han / hun søke på "C-School" (avansert opplæring) og bli tildelt NEC HM-8483 eller HM-8451. Dessverre kan du ikke få en garantert NEC for de fleste Navy-registreringer. Du kan bare få en garantert vurdering.

Alle ubåtkarakterene er stengt for kvinner, da marine ubåter ikke er utformet for å gi noen form for personvern. Navy har to andre vurderinger som er stengt for kvinner: SEAL, og Special Warfare Combatant-craft Crewmen.

Navy tilbyr tre hovedprogrammer: Garantert jobb, Generell detalj (kalt "GENDET") og GTEP, som er et GENDET-målrettet opptaksprogram. Under Garantert jobb-programmet er din vurdering garantert i din oppdragskontrakt.

Selvfølgelig, bare fordi du vil ha jobben, betyr ikke at du får det helt. Først må du oppfylle jobbenes kvalifikasjonskriterier (ASVAB score, sikkerhetsklarhet, visjonskrav, medisinske krav, ect.). Så, selv om du kvalifiserer, må det være en projisert åpning i jobben i tidsperioden du anvender.

Navnet CREO-oppføringen kan gi deg en ganske god ide om hvilke jobber som skal være tilgjengelige.

Hvis du anvender under GENDET-programmet, er du ikke garantert en bestemt jobb. I stedet, når du oppgraderer fra grunnleggende opplæring, går du videre til din første pliktoppgave, og utfører generelle oppgaver. Etter et år eller så, vil du få lov til å "streik" (gjelder) for enhver vurdering som du møter kvalifikasjonene for, og som har projiserte åpninger. Fordelen med dette programmet er at du får tid til å faktisk se andre vurderinger i aksjon i en periode før du bestemmer deg for hva Navy-jobben din skal være. Ulempen er at du skal gjøre "scut work" (swabbing dekk, maleri, andre manuelle arbeidsoppgaver) for ditt første år, eller så, av militærtjeneste.

GTEP-programmet er en blanding av de to andre programmene. Under dette programmet har du ikke en spesifikk jobb garantert i avtalen din, men du er garantert en jobb i et bestemt samfunn, for eksempel:

• Administrasjon DK, PN, RP, YN
• Controller / Guidance AG < Engineering EN, GSM, MM, MR
• Elektronikk STG
• Elektrisk EM, GSE
• Hull / Combat Systems DC, HT, MN
• Navigasjon QM, SM
• Operasjoner / Kommunikasjon OS, IT
• Ordnance GM
• Aviation Ordnance AO
• Spesialtjenester MS, SH
• Mekanisk (luftfart) AME, AM (H / S), PR
• Medisinsk HM
• Båtvognens Mate (Luftfart) ABE , ABF, ABH
• Juridisk / lovhåndhevelse LN / MA
• De som engasjerer seg under GTEP-programmet, uteksaminerer grunnopplæring og sendes til sin første oppgave.Etter 12 måneder er de garantert å gå på jobbskole i en av de rangeringer som er oppført i deres garanterte fellesskap.

Vil du lese mer om fordelene og ulemperne ved å velge marinen?

Rekruttering Miljø

• Opplæringstiltak
• Grunnleggende opplæring
• Oppdragsmuligheter
• Utplasseringer
• Livskvalitet
• Opprykksmuligheter
• Opplæringsmuligheter
• Aktiverte oppstartsprogrammer
• Interessert i fordeler og ulemper ved de andre militære grener?

Ting å vurdere når du velger hvilke militærtjeneste for å bli med