Video: Bli kjent med dine rettigheter på tjue sekunder 2025
Arbeidsgodtgjørelse er et statsbasert program som gir forsikringspenger til ansatte som blir syke eller skadet på jobben. Alle virksomheter med ansatte må betale kostnaden for arbeidstakerens erstatningsforsikring, men enkelte små bedrifter som har blitt klassifisert som arbeidsgivere, kan unngås fra å måtte betale disse kostnadene for arbeidstakere som anses som ikke-ansatte, som kontraktsarbeidere.
Hva er en ansattes kompensasjonsfritak?
I alle statene skal bedrifter som ansetter ansatte, betale for statsarbeiderens erstatningsforsikringsdekning i tilfelle en ansatt er skadet eller blir syk på grunn av sykdom eller skade på arbeidsplassen. Dermed er arbeidstakerne pålagt å være forsikret under en arbeidstakerens erstatningspolitikk.
Arbeiderens kompensasjonsavvik eller fritak er et skjema som brukes av enkelte stater til å tillate enkelte personer (som uavhengige entreprenører) å være unntatt fra arbeidstakerens kompensasjonsbetalinger.
Uavhengige entreprenører som fritatt fra arbeidstakerens erstatning
Hver stat har forskjellige forskrifter slik at enkelte ansatte kan unngås fra arbeidstakerens erstatning. Den vanligste situasjonen som unngår en arbeidstaker fra arbeidstakerens erstatning er den uavhengige entreprenøren. Mens begrepet "ansatt" benyttes i denne situasjonen, er uavhengige entreprenører ikke ansatte; En uavhengig entreprenør er selvstendig næringsdrivende.
Som bedriftseiere kan uavhengige entreprenører forsøke å unngå seg fra å være dekket av arbeidstakerens erstatningsforsikring i den staten. Begrepene "frafall" og "fritak" betyr egentlig det samme; de to begrepene brukes om hverandre.
I enkelte stater må disse uavhengige arbeidstakere oppgir at de er "fri for kontroll" for bestemte yrker.
Vanligvis må erklæringen være notarisert, og et gebyr belastes for denne fraskrivelses- eller unntaksdeklarasjonen.
Hvordan finne ut om din småbedrift kvalifiserer som unntatt
Noen stater unntatt enslige eiere, LLC-eiere og partnere i partnerskap fra arbeidstakerens kompensasjonsbetalinger. Det amerikanske arbeidsdepartementet har en liste over alle statlige arbeidstakerens kompensasjonskontorer. For å finne informasjon om hvorvidt du kan være fritatt, må du gjøre noe med å søke på statens nettsted. Denne typen fritak er mest vanlig innen byggebransjen.
Søknad om denne unntaket avhenger av staten din
Som du kan se, varierer kravene for innlevering av arbeidstakerens kompensasjonsfritagelse vesentlig fra stat til stat.
Floridas søknad begynner for eksempel ved å be deg om å beskrive den generelle kategorien av fritak (konstruksjon eller ikke-konstruksjon) og i ikke-konstruksjon, om fritaket gjelder for en offiser i et selskap eller et medlem / en eier av en LLC.Forretningsdokumentnummeret, fra arkivering med staten, er påkrevd. Søknaden spør også om "omfanget av næringsliv eller handel", som er bransjens bransjetype.
For mer informasjon om arbeidstakerens kompensasjonsfritakelser
NFIB har en liste over arbeidstakerens erstatningslover (en kort oversikt) for hver USA-stat.
// apps. fldfs. com / bocexempt / Identify_Industry. aspx
TheBalance har en omfattende artikkel om arbeidstakerens erstatning, dens historie og hvordan arbeidstakerens erstatningsforsikring fungerer.
Arbeidstakers Comp Laws for Interns

Alle stater, med unntak av Texas (der arbeidstakerens frivillige er frivillig), krever at arbeidsgivere gir arbeidstakers erstatningsforsikring til deres ansatte.
Skjema W-8BEN Canadian Independent Contractors

Lære mer om Form W-8BEN for kanadiske uavhengige entreprenører i USA, håper å kreve redusert beløp av inntektsskatt.
Var det arbeidstakerens skade virkelig eller falskt?

Forfalskningsskader for urettmessige arbeidstakere kan påvirke virksomheten din negativt, så det er viktig å kjenne tegnene på en feilt skade.