Hvordan bli lagt merke til av Dream Company

Når arbeidsgivere mottar utallige dekselbrev og fortsetter hver dag, kan du kanskje lure på hva du kan gjøre for å skille seg ut fra mengden. Selvfølgelig, å ha et godt utformet følgebrev og en feilfri CV hjelper. Men hundrevis av andre kandidater leverer like tvingende materiale.
Så, hvordan går du utover normen for å få oppmerksomheten til et selskap du vil jobbe for? Eugenia Sawa, en bemanningsansvarlig hos Microsoft, har gitt noe innblikk i hvordan kandidatene virkelig kan skille seg ut.

Her er hva hun hadde å si:

• Gi deg selv, både personlig og online, på en polert og profesjonell måte. "For noen rolle vil en drømkandidat gi meg et universelt, godt avrundet og informativt bilde av seg selv profesjonelt."
  Les mer: Hvordan lage et profesjonelt merke
  > La din online-tilstedeværelse og ansikt-til-ansikt-forholdet gjenspeile ditt CV.
• "Alt innholdsrettet som vises på hver kanal, bør samsvare med kompetanse, prestasjoner og personlighet (frekk / der ute) og passe til hvordan du presenterer deg personlig." Les mer: < Gjør et godt første inntrykk
  Bruk sosiale medier til å sette opp introduksjoner på konferanser.
  "Vi elsker å møte kandidater på konferanser, så gi oss beskjed om at du deltar på de samme konferansene vi er gjennom våre ulike sosiale medier. Hvordan vil vi få muligheten til å møte deg der? Hjelp oss å få en god ide om hvem du er og hva du leter etter, så vi kan sette opp et møte med noen fra teamet vårt. "
• Les mer: Slik bruker du sosiale medier i jobbsøkingen din
  
  Opprettholde en aktiv tilstedeværelse på Linkedin.

"LinkedIn er ditt uoffisielle CV. Vi bruker mye tid her."

• Les mer: Slik bruker du LinkedIn
  La din ekspertise skinne utover Linkedin. "
  Enda mer, vi leter etter domenekunnskaper: folk som snakker om tekniske utfordringer de har på jobb og de som tilbyr råd for å løse dem. Quora og Twitter er viktige steder å stille og svare på spørsmål i spesifikk fagområder. "
• Les mer: Bygg ditt personlige merkevare
  
  Hold oppføringene dine friske.

"Ved begynnelsen av nyttår, start løpslisten over prestasjonene dine på jobben. Det hjelper deg med å oppdatere din CV lett når du trenger det, og gjør det lettere å skrive din årlige ytelsesvurdering."

• Les Mer: Oppdatere ditt CV - Topp 10 Fortsett Skrivingstips
  Still faglige mål - og nå dem.
  "Hvert nytt år, bør du tenke på spillplanen din for året. Skal du bare oppdatere din Linked In-profil eller skal du ta den klassen du har ment å ta, eller faktisk søke jobb ?Fortell en venn og hold deg ansvarlig ved å møte vennen din hvert kvartal. Ansvarlighet holder oss tro mot hva vi skal gjøre i begynnelsen av året. "
• Flere råd fra Microsoft: Tips for å skrive din CV-seksjon

Microsoft Karriere: Nettsted | Facebook | Twitter | LinkedIn | Blog