SIMPLE IRA Bidragsgrenser 2015

Det er gode nyheter for småbedriftseiere og ansatte som investerer for pensjonering gjennom en enkel IRA. Beløpet du kan bidra til i 2015 er på vei oppover. Finn ut hvor mye du kan investere i din sparingskonkurranseplan i dette skatteåret.

Leter du etter årets grenser?

Enkle IRA-grenser 2014
Enkle IRA-grenser 2013
SIMPLE IRA-grenser 2012

2015 SIMPLE IRA-bidragsgrenser

Hvert år kan mengden du kan bidra til en enkel IRA øke med levekostnadene.

Grensene ble i 2014 på $ 12 000, men i 2015 kan grensen for mengden ansatte eller bedriftseiere bidra til en SIMPLE er $ 12, 500. Dine egne bidragsgrenser kan variere i henhold til selskapets retningslinjer. Hvis du er 50 år eller eldre, kan du også være kvalifisert for innhente innskudd. Grensen for innhente bidrag er også oppe i 2015, til $ 3 000 fra $ 2 500 i 2014. Selv om du legger penger i en annen type pensjonsplan, for eksempel en 401 (k), kan du fortsatt bidra til en enkel. Men i 2015 kan den samlede summen du kan bidra ikke overstige $ 18 000.

SIMPLE IRA Differences

Det er noen quirks som gjør SIMPLE IRAer forskjellig fra andre typer selvstendig næringsdrivende og småbedrifter pensjonsplan alternativer. La oss begynne med hvordan de er like. Bidrag er gjort før skatt, og tatt ut av lønnen din. Aktivene kan investeres på den måten du velger. Aktivene blir skattefordelte inntil pengene er fordelt ved pensjonering, som skjer i alderen 59 1/2 eller før 70 1/2.

Ta pengene dine ut av en enkel IRA før da, og du vil skylde skatt og vil trolig betale et gebyr på 10 prosent.

Høres ut som en 401 (k) plan, ikke sant? Bortsett fra bidragsgrensene, er en SIMPLE IRA veldig lik en til 401 (k) plan som inkluderer en arbeidsgiverkamp. Hvis du har en enkel IRA, er en kamp garantert, fra 1 prosent til 3 prosent av lønn hvert år.

Arbeidsgivere kan kun tilby 1 prosent, men ikke for mer enn to år i en femårsperiode. I de andre årene bør kampen være høyere. I år når det kommer til å senkes, må arbeidsgivere gi varsel til varsel om endringen.

I stedet for å gå frem og tilbake fra 1 prosent til 3 prosent, kan arbeidsgivere foreta nonelective bidrag på 2% over hele linjen. Det betyr at arbeidsgiveren gir deg 2 prosent av lønn hvert år, selv om du ikke velger å spare for pensjonering. Noen arbeidsgivere vil begrense adgangen til ikke-valgfrie bidrag til ansatte med SIMPLE IRA-saldo på minst $ 5000. Lønnsgrensen for disse bidragene i 2015 er $ 265 000, opp fra 2014 er $ 260 000.

En annen forskjell er i den enkle IRA-overgangen når en ansatt endrer selskaper.Enkle overdragelser er ikke helt like enkle som andre typer overdragelser. Enkle IRAer kan bare flyttes til en overgang IRA hvis du har investert i planen din i mer enn to år, ellers må du legge den der den er eller finne en annen enkel IRA for å flytte den til.

Likevel gjør kampen alene et enkelt IRA et flott sted å spare. Med høyere bidragsgrenser som tilbys i 2015, kan du spare mer enn noen gang før.

Innholdet på dette nettstedet er kun til informasjon og diskusjonsformål, og bør ikke være det eneste grunnlaget for investeringsbeslutningen eller skatteplanleggingsbeslutningen. Under ingen omstendigheter representerer denne informasjonen en anbefaling om å kjøpe eller selge verdipapirer.