3 Tegn på at du ikke styrer presset godt

I dagens høytrykksverden føles du sannsynligvis som om du er på linjen hver dag. Mer enn noen gang føler du varmen du må produsere, utføre og få resultater ellers … så du gjør det. Hver beslutning, møte, presentasjon, forhandling eller tonehøyde du gjør, føles som om det har stor innvirkning på karrieren din.

Mange faktorer bidrar til det oppfattede trykket i livet ditt: den siste økonomiske nedbrytningen, hard konkurranse om jobber, fremkomsten av verdensøkonomien, erosjonen av jobbstabilitet og den økende konkurransen om å komme inn i toppskoler, universiteter, og oppgradere programmer.

Faren for trykkangst

Det er en klar og nåværende fare for trykkangst. Det blir ofte generalisert til andre aspekter av livet ditt. Den evige følelsen du må utføre og de underliggende tvil om hvorvidt du kan fortsette å produsere, fører til stressede samtaler og relasjoner hjemme.

Under press frigjør foreldrene ofte sin nød på barna sine, noe som gjør flere krav, uttrykt med et kortere temperament. Ofte blir følelsene så uhåndterlige at de involverte med jevne mellomrom opplever følelsesmessig konflikt.

Plutselig føler du deg som om du er beleiret fra hver side. Demografi viser at folk jobber lengre tid og at arbeidsverdenen blir mer konkurransedyktig, noe som fører til økt pressangst.

Trykk påvirker tankefremgang

Trykk påvirker din kognitive suksess negativt. Det er mange verktøy som gjør deg vellykket.

Øverst på listen er din vurdering, beslutningstaking, minne og oppmerksomhet.

Uansett om du legger til tall, identifiserer relevante data, analyserer informasjon eller vurderer en søkeresøk, påvirker presset deg negativt. En finansiell rådgiver, en eiendomsmegler, eller en advokat som er under press for å produsere, kan gjøre en dissept til sine kunder.

Påvirkninger fra trykk

Hvordan vet du om presset du står overfor, skaper deg? Her er tre tegn på at presset påvirker dine beste evner.

Du forestiller deg bare negative resultater. Når du står overfor dine pressemomenter - den store presentasjonen, den vanskelige klienten (eller barnet / ektefellen) eller avgjørende samtale - din standardkognitive vurdering (hvordan du oppfatter den forestående hendelsen) er å se alle de potensielt negative resultatene. Utfordringen er at du begynner å tro at de negative scenariene er de eneste mulige resultatene.

Denne negative typen kognitiv vurdering som feiler sannheten til en situasjon, er kjent av psykologer som kognitiv forvrengning. Kognitiv forvrengning kan sammenlignes med et datavirus fordi det vil føre til at tankekomponenten din krasjer og overfører utryddelsesdata til andre ytelseskomponenter.

Kognitive forvrengninger er så kraftige at de ofte skaper følelser av angst, hjelpeløshet og depresjon og / eller provoserer ubehagelig sinne rettet mot de du elsker. Personer som ofte blir overveldet av stress og angst, gir vanligvis svikt i forvrengte tankestiler.

Kognitive forvrengninger er de tankemønstrene som unødig intensiverer opplevelsen av press.

Disse forvrengningene kan enten overflate før et trykkmoment eller under et trykkmoment, men i begge tilfeller springer deres spesielle tankegang.

Du forstørrer betydningen av dine trykkmomenter. Forstørrelse er en ekstrem overdrivelse av en situasjon, eller med andre ord, å lage et fjell ut av en molehill. På jobb blir et salgsanrop det viktigste kallet på karrieren din, og testen din datter eller sønn tar er "den viktigste" testen av livet deres.

Fordi betydning øker presset, forstørrelsen i et trykkmoment er sikker på å intensivere tanker om frykt og angst, samt bekymringer for feil mot suksess. Disse bekymringsbevisene blir ironisk de som gjør stimulerer ekte frykt og angst og får deg til å krympe arbeidsminne.

Forstørrelse kommer ofte inn i tenkningen din når du blir for knyttet til utfallet.

Mens vektleggingen av en test eller oppgave understreker viktigheten, kan det øke innsatsen, det ekstra presset du legger på deg, nedgraderer vanligvis ytelsen din.

På Stanford University ble en gruppe studenter gitt en prøve med forklaring på at resultatene ville bli brukt av fakultetet for å bli bedre kjent med dem. Et like antall studenter ble gitt samme test, men med meldingen om at resultatene ville være viktige i evalueringen av deres faglige fremtid og kursplanlegging.

Det er ikke overraskende at gruppen som ble fortalt at testresultatene var avgjørende for deres fremtid, ble testet betydelig under den andre gruppen.

Du behandler hvert stressende øyeblikk som et trykkmoment. Den New York Times bestselgende boken "Performing Under Pressure" definerer trykkmomenter som "stressfulle moments that matter". Trykkmomenter har tre egenskaper:

• Utfallet er viktig.
• Utfallet er usikkert.
• Du blir vurdert på resultatet.

Når alle tre er på plass, er det et trykk øyeblikk. I den situasjonen må du kanalisere alle ressursene dine for å sikre det mest vellykkede resultatet mulig.

Manglende evne til å skille trykk fra stress vil uunngåelig få alvorlige konsekvenser.

Enhver stressende situasjon - et lengre møte enn du forventet, en kollega som gir deg ned på leveranser - kan begynne å føle seg som en trykksituasjon når det faktisk er en mild uleilighet som egentlig ikke har noen innvirkning på suksessen til din dag. Du begynner å føle at du alltid er "under pistolen", som du alltid må produsere, og du begynner å utvikle pressangst.

På jobb, når alt føles som det er super viktig, forsterker det ironisk og fremkalder forstyrrende følelser.Når du forvirrer daglig stressende situasjoner for trykkmomenter, reagerer du fysisk, mentalt og oppførsel på måter som ikke står i forhold til forholdene.

Faren ligger i å forveksle stress for press, noe som fører til at du mister evnen til å tenke klart. Misdiagnostiserende stress som trykk reduserer evnen din unødvendig.

Slik utfører du under press

Det første trinnet for å håndtere trykket i livet ditt, er å bli mer bevisst på scenariene når du tillater trykkmomenter å spore dine beste evner. Deretter, mer proaktivt nærmer seg trykkmomentene.

I en studie av 12 000 mennesker lærte opplærings- og prestasjonsekspertene ved Institutt for helse og menneskelig potensial (IHHP) at folk flest tar en tilfeldig tilnærming til å håndtere press, mens de topp 10% utøverne har en plan om å utnytte vitenskapelig baserte strategier når de er under press.

Her er tre trykkløsninger som du kan bruke til å være ditt beste når det gjelder mest:

• Visualiser deg selv etter suksess. Du kan ha vanen med å bruke en standard visualisering (tenker på hva som kommer til å tenke, ofte negativt fokusert på ting som kan gå galt) som forutsetter at du oppfører deg mindre effektivt.
  For å bekjempe disse negative kognitive forvrengelsene, husk ganger du gjorde ditt beste og fokusere på disse suksessene. Det endrer hjernekjemien din slik at du kan bli mer effektiv.
• Reframe din tenkning. Når du forstørrer betydningen av trykkmomenter eller opplever dine stressfulle øyeblikk som trykkmomenter, vil dine naturlige fysiologiske responser begrense oksygen til hjernen og musklene, noe som gjør det vanskeligere å fokusere.
  Endre tankegangen din , spør deg selv hvordan du kan se de stressende situasjonene ikke som overveldende eller krise, men som en utfordring eller mulighet? Når du gjør dette, får du mer oksygen til hjernen og musklene, og forbedrer ytelsen.
• Reguler pusten din. Denne teknikken høres så enkelt, men det er utrolig effektivt. Bare pust før, under og etter dine trykkmomenter - det gir deg tilgang til din beste kognitive tenkning.

Mer informasjon om disse tre strategiene og 19 mer trykkløsninger er tilgjengelig i boken " Utførelse under trykk: Vitenskapen om å gjøre det beste når det gjelder mest " . Som de topp 10% utøverne i IHHP-studien, hvis du gjenkjenner tegnene på at du ikke har det beste du har i dine pressemomenter og har strategier på plass for å bli mer effektive, vil du oppnå det beste når du trenger det mest.

Forslag til lesing

• Fremmer din personlige vekst og motivasjon
• Hvorfor vil du virkelig elske arbeidet ditt?
• Feeling weary?
• Topp 10 måter å oppmuntre ansattes arbeidsbalanse