Hva er forhandlingsferdigheter, og hvorfor er de viktige for arbeidsgivere? Forhandling i en arbeidskontekst er definert som prosessen med å smi en avtale mellom to parter som er gjensidig akseptabel.
Forhandlinger involverer vanligvis noen gi og ta eller kompromiss mellom partene. Forhandlede avtaler involverer imidlertid ikke nødvendigvis begge parter i midten, siden en av partene kan ha mer innflytelse på den andre.
Forhandlinger kan føre til formelle avtaler eller kontrakter eller kan gi mindre formelle forståelser av hvordan du kan rette opp et problem, løse et problem eller avgjøre et tiltak.
Jobb som krever forhandlingskompetanse
Det er mange forskjellige jobber der forhandlingsevner er verdsatt, inkludert salg, ledelse, markedsføring, kundeservice, fast eiendom og lov. Generelt er å kunne forhandle om en løsning en forutsetning for suksess på arbeidsplassen.
Hvilke arbeidsgivere ser etter
Når du intervjuer, vær forberedt på å dele eksempler på dine forhandlingsferdigheter dersom de er et nødvendig aktiv for den jobben du vurderer.
Følgende er eksempler på arbeidsplassforhandlinger og ferdigheter til bruk for CV, omtalebrev og jobbintervjuer.
Eksempler på forhandling på arbeidsplassen inkluderer:
- Forhandle et lønnsbud
- Smiddeforeningskontrakter
- Forhandlingsavtaler med leverandører
- Forhandle permisjon eller tidspunkt for ferie
- Forhandle med en kunde over pris og Salgsbetingelser
- Forhandle vilkårene for en oppsigelse med en arbeidsgiver
- Forhandle en lovlig avtale
- Forhandle en kontrakt for konsulent- eller frilansstjenester
- Forhandle roller og arbeidsbelastning i et prosjektgruppe
- Forhandle en mer fleksibel arbeidsplan
- Forhandle en prosjektfrist
Forhandlingsliste
A - D
- Aktuell lytting
- Adressering av misforståelser
- Analytisk
- Forutse forhandlingsstrategi til motparten din
- Spørsmål Andre til å foreslå løsninger
- Spørsmålsspørsmål
- Selvtillit
- Unngå ultimatums og provoserende språk
- Brainstormingsalternativer
- Bygningsrapport
- Kompromis
- Kreativitet
- Beslutningstaking
- Avgrens Fordeler ved å vedta en posisjon eller kurs av Acti på
- Demonstrere forståelse av den annen parts holdning
- Tegnsammenstemmelse
E - Q
- Empati
- Tilrettelegging av gruppediskusjon
- Fleksibilitet
- Forfalsket tillit
- Samler alle relevante fakta < Ærlighet
- Identifiserende områder av uenighet
- Interpersonell
- Tilbyr kompensasjon for konsesjoner
- Overbevisende
- Planlegging
- Presentasjon
- Problemløsning
- Offentlig tale
- R - Z < Tilbakekalling av motsatte visninger med civilitet
Rettferdig
- Strategisk planlegging
- Strategiserende
- Sammendrag av avtaler
- Takt
- Verbal kommunikasjon
- Skrivekontrakter
- Skriveforslag
- Relaterte artikler:
- Soft vs.Hard Ferdigheter | Slik inkluderer du nøkkelord i ditt CV | Liste over nøkkelord for gjenopptak og omslagstavler | Ferdigheter og evner | Fortsett ferdighetsliste
Snekker Ferdighetsliste og eksempler
Her er en liste over ferdigheter som trengs for snekkerarbeid for bruk i CV, omslag , jobbsøknader og intervjuer.
Konseptuelle ferdighetsliste og eksempler
Hva er konseptuelle ferdigheter, hvorfor de er viktige på arbeidsplassen, og eksempler på konseptuelle ferdigheter for CV, omslagstavler og jobbintervjuer.
Konstruksjon Ferdighetsliste og eksempler
Bruk denne listen over byggevner for å inkludere din erfaring og trening for jobbsøknader, fortsetter , dekkebrev, intervjuer og ansettelse.