Tips for å lage en video CV

Hva er et videoopptak og hvordan kan det hjelpe jobbsøkingen din? En video CV er en kort video laget av en kandidat for ansettelse og lastet opp til Internett for potensielle arbeidsgivere å vurdere.

Som med et CV-CV, er det mulig at et videoopptak blir generelt, eller målrettet mot en bestemt stilling eller bedrift. Videoopptaket beskriver individets ferdigheter og erfaring, og brukes vanligvis til å supplere et papird CV.

En video CV kan opprettes av en profesjonell for deg, eller du kan lage din egen. Noen jobbsøkings- og nettverkssider gir brukerne mulighet til å inkludere videoopptak i profiler.

Skal du opprette et videoopptak?

Opprette et videoopptak er en valgfri oppgave for jobbsøkere. (Veldig sjelden vil selskapene be om videoopptak fra kandidater.) For noen jobbsøkere, spesielt de i visuelle felt, kan et videoopptak markere ferdigheter.

For eksempel har noen form for ytelsesbasert arbeid, enten det handler om å handle på scenen, undervise i en klasse eller presentere kvartalsnumre, fordelene ved å bli vist på video. I tillegg kan et videoopptak være en god måte å vise frem din personlighet; For folk i klient-vendt jobber, hvis arbeid innebærer sjarmerende potensielle kjøpere, kan en video CV være gunstig.

Det er imidlertid enkelt å feilberegne i et videoopptak - det er stor risiko for at manuset, filmen eller plasseringen er upassende.

Husk at som med alt på Internett, når videofilen er der ute, kan du ikke kontrollere hvordan den deles.

I tillegg vil noen ledende ledere ikke se videoopptak, siden de frykter krav om diskriminering i ansettelsesprosessen. Mens en videoopptak kan være en fin måte å bli lagt merke til, bør du vurdere nøye før du oppretter en for å sikre at et videoopptak er riktig egnet for deg og en god bruk av tiden din.

Det er viktig å huske på at en video CV ikke kommer til å få deg en jobb. Men hvis det kan hjelpe deg med å markedsføre deg selv til potensielle arbeidsgivere - hvis det er gjort riktig. Gjort dårlig, det kan i beste fall hindre sjansene for å få et intervju.

I verste fall kan det banke deg ut av strid og skamme deg. Det var det som skjedde med en student som sendte en video som viste seg å løfte vekter, tjene tennisballer og ballroom dancing. Det gjorde rundene på Internett og imponerte ikke minst noen potensielle arbeidsgivere.

Hva skal inkluderes i et CV-CV?

Hvis du vurderer å lage et videoopptak som en del av jobbsøket, må du huske disse tipsene:

Vær profesjonell: Kjole som du ville for en intervju, og opprettholde en profesjonell oppførsel.Unngå forbannelse og slang. Vær også oppmerksom på bakgrunnen av bilder, og sørg for at den ser bra ut.
Klargjør et skript: Ikke legg inn videoen din helt. Du vil virke naturlig og off-the-mansjett, men bør ha en følelse av hva du vil si, og hvordan du vil uttrykke det. Ikke les direkte fra et skript, eller fra ditt CV, siden det fører til en kjedelig video. Hovedpoengene til å uttrykke i videoen er hva du vil gi selskapet, og dine store mål, ferdigheter og prestasjoner. Tenk på videoen som en tonehøyde for hvorfor selskapet skal ansette deg.
Kjenn publikum: Når du planlegger skript og filmplassering, vurder hvem som vil se videoen, og kalibrere tilsvarende. En video som er utarbeidet for en posisjon hos en bank, kan avvike fra en video som er forberedt for oppstart.
Vis, ikke fortell: Bruk visualer til å illustrere hva du sier i videoskriptet og vis frem dine talenter og ferdigheter. For eksempel, hvis du søker etter en jobb der presentasjoner er en stor del av rollen, kan du film deg selv sammen med en PowerPoint. Eller, hvis noen av presentasjonene dine ble tatt opp, bruk det opptaket i videoopptaket ditt.
Hold det kort: Videoer skal være mellom 30 og 90 sekunder. Alt lenger enn det er lite sannsynlig å bli sett.
Del med venner og familie: Å få tilbakemelding fra andre er et viktig skritt. Be noen få personer til å se videoen din, og foreta endringer og endringer basert på deres kommentarer.

Vær alltid oppmerksom på at når videoen din er på Internett, har du ikke lenger kontroll over hvem som ser den, eller hvordan den deles. Ta tilbakemeldinger fra venner og familie seriøst - hvis de tror det er et misfire, ikke del videoen.

Video Resume Don'ts

Ikke bland ditt personlige liv med din profesjonelle. Hvis du har informasjon på din Facebook- eller Twitter-side som du foretrekker at arbeidsgivere ikke ser, må du ikke koble videoopptaket ditt.

Forvent ikke at videoopptaket ditt erstatter ditt tradisjonelle CV. Ikke alle arbeidsgivere er interessert, og andre er bekymret for diskrimineringsproblemer jeg. e. ansette kandidater på grunn av hvordan de ser ut og høres i stedet for dine kvalifikasjoner. En godt utført video kan imidlertid styrke kandidaturen din til ansettelse.

Forslag til lesing: Kreative CV-fordeler og ulemper | Slik lager du et infografisk CV