Ansatt Farvel E-postmeldingseksempler

Har du forlatt jobben din? Når du går videre, er det viktig å opprettholde de positive relasjonene du har gjort på jobb. En måte å sikre at ditt siste inntrykk på et selskap er så godt som det første er å ta deg tid til å sende farvel til dine kolleger og kunder. Det er en mulighet til å si "takk" for deres hjelp under opptjeningen din med organisasjonen, og for å sikre at du forblir tilkoblet i fremtiden.

Hvem skal motta farvel

Ta deg tid til å takke de menneskene som betydde mest for deg på jobben, hver for seg. Det er mer meningsfylt å motta en spesiell avskedsnotat som er skrevet spesielt for deg enn det er å motta en generisk melding sendt til alle.

Send personlige individuelle e-postmeldinger, håndskrevne notater eller meldinger via LinkedIn, i stedet for gruppemeldinger, så farvelens tanker er personlige.

I tillegg til å takke kollegaene dine, gir meldingene deg en mulighet til å dele kontaktinformasjonen din slik at du kan holde kontakten. Du vil ikke miste kontakten fordi du ikke har en e-postkonto for bedriften lenger.

Folk som skal huske:

• Tilsynsførende
• Direkte rapporter
• Klienter
• Klienter
• Kunder
• Kollegaer du jobbet nært med
• Arbeide venner du vil holde kontakten med < Folk du vil beholde i nettverket ditt

Hva skal inkluderes i farvel E-post

En avskjeds e-post trenger ikke å være et langt dokument, og gjenopplive hvert øyeblikk av din erfaring hos bedriften.

Du vil bare få folk til å vite at du går videre, at du verdsetter dem som kollegaer, og at du vil at de skal forbli i nettverket ditt. Å gjøre budskapet personlig til individet gir deg muligheten til å solidisere forholdet ditt, gi sammenheng for å nå frem til dem i fremtiden, og la døren stå åpen for at de også kan kontakte deg.

Slik gjør du:

Start e-posten din med emnelinjen, som skal inneholde navnet ditt og det faktum at du fortsetter.

• Etter din hilsen kan du begynne meldingen din ved å uttrykke din takknemlighet for erfaringene du delte med personen, og takk for støtten de ga deg mens du jobbet sammen.
• Du bør nevne hvor mye du vil savne din kollega, og be om å holde kontakten.
• Hvis det er aktuelt, gi din assistanse i fremtiden.
• Dine personlige kontaktopplysninger (e-post, mobiltelefon, LinkedIn og andre sosiale medier konto linker du vil dele) kan inkluderes i lukkingen din eller, hvis du foretrekker, oppført med din signatur.
• Sample Employee Email Farvel Meldinger

Her er eksempler medarbeidere farvelmeldinger for å la kolleger, kunder og dine tilkoblinger vite at du går videre.

Kjære Donna,

Jeg vil gjerne gi deg beskjed om at jeg forlater min stilling hos Jones og Company. Jeg har hatt glede av å jobbe her, og jeg setter stor pris på å ha hatt muligheten til å jobbe med deg.

Takk for støtte og oppmuntring du har gitt meg i løpet av min tid på Jones. Jeg vil savne våre daglige samhandlinger og jobbe med prosjekter med deg.

Jeg vil sette pris på ditt fortsatte råd når jeg starter neste fase av karrieren min.

Vennligst hold kontakten. Jeg kan nås på min personlige e-postadresse ([email protected]), på LinkedIn på LinkedIn. com / in / SandraSmith eller via min mobiltelefon - 555-121-2222.

Igjen, takk så mye for din støtte.

Med vennlig hilsen,

Sandra

_____________

E-post: sandrasmith @ gmail2. com

LinkedIn: Linkedin. com / in / SandraSmith

Twitter: Twitter. com / SandraSmith

Cell: 555-121-2222

E-post Farvel Melding # 2
Melding Emne Linje
- Madi Genovese - Flytter På
Kjære Peter,

Jeg har nyheter å dele ! Jeg forlater jobben min på Calder Bates 1. august. Selv om jeg vil savne å jobbe med deg og resten av laget, er jeg glade for å starte en ny stilling med Jones Mathias og Company i september.

Jeg setter stor pris på støtten og vennskapet du har gitt meg gjennom årene. Jeg håper vi kan holde kontakten, selv om vi ikke vil jobbe tett sammen. Min personlige e-postadresse er madi. genovese @ e-post. com og telefonnummeret mitt er 612-646-2424. Jeg tror vi allerede er koblet på LinkedIn.

Takk igjen for alt,

Madi

Mer om å forlate jobben din:

Slik forteller du din chef Du forlater jobben din | Ting å gjøre før du avslutter jobben din